Personeelsdienst met positieve vibes

Wil je nog innovatiever aan de slag met je werving en selectie? Wil je een basis HR beleid uitschrijven? Wil je sneller de beste kandidaten aantrekken? Wil je weten welke subsidies en aanwervingspremies je kan aanvragen? Wil je het ABC van gelukkige werknemers ontdekken en in een actieplan gieten op maat van jou organisatie? Wil je een extra positieve pit steken in jouw personeelsbeleid? 

Samen gaan we deze fundering richting geven om aan jouw doelstellingen op HR vlak te voldoen. Je gaat aan de slag met een actieplan, met vragen en een leidraad en dit zowel tijdens ons actieve training als online kan je nog verder verdiepen. 

  1. Werving en selectie anno 2022 
  2. HR beleid 
  3. Subsidies en aanwervingspremies 
  4. ABC van gelukkige werknemers 

 

Herken je jezelf in de volgende uitdagingen: 

Je hebt het gevoel dat je eigenlijk wel weinig instroom hebt voor je vacatures? 
Je hebt verschillende zaken die blijven liggen en weet niet goed aan wie je alles kan delegeren? 
Je zou liever wat meer initiatief bij je werknemers ervaren? 
Je vacatures zijn voor jou helder maar komen niet bij de juiste kandidaten terecht?
Je wil weten welke subsidies er bestaan voor aanwervingen als voor medewerkers die doorgroeien? 
En bovenal wil je vooral een positieve HR afdeling opzetten? 

 

Wees welkom in onze HR opleiding personeelsdienst met positieve vibes!

Vier daags Traject

Vier volle dagen samen met andere HR collega’s die ook input en informatie delen om mee aan de slag te gaan. Van 9u tot 17u inclusief lunch. Dit gaat door op 22 - 23 november 2021 en 9 -10 december 2021.
Dit zal doorgaan in Gent. Deze investering zal onmiddellijk omgezet worden in een kostenbesparing.

Syllabus

Je krijgt niet alleen de beste ervaringsgerichte informatie, je krijgt ook de documenten om aan de slag te gaan! Je krijgt zowel theorie als veel oefeningen om het direct helder te scheppen en een duidelijk kader uit te werken. 

Opvolging & Community

Dit online terugkoppelmoment wordt samen afgesproken na een aantal maanden achter de opleiding. Er zal ook een online community voorzien zijn om in contact te blijven indien er vragen zijn waarbij we je nog kunnen bijstaan. 

Een personeelsafdeling is voor elke organisatie uniek en anders. Jouw eigen authentieke verhaal erin steken maakt het zoveel intenser en als je dan ook dankzij je eigenheid en bedrijfscultuur de ideale kandidaten weet aan te trekken dan is het plaatje helemaal af. Je ervaart rust en vertrouwen en voelt dat het de moeite is om met werknemers samen die succesverhalen te schrijven. 

 

Deze unieke opleiding heb ik samengesteld met mijn 17 jaar expertise in HR en peoplemanagement. Een vooral door mijn eigen ervaringen en opleidingen die ik al heb gevolgd. Ik ben ervan overtuigd dat zowel de theorie als de praktijk samen met deze waardevolle expertise  een unieke mix zijn om jou mee te nemen richting een positieve personeelsdienst. 
 

Combinatie van Disc, inzichten, verschillende boeiende thema’s en expertise in één! 


Wat zal het jou brengen? 

  1. Een pak ervaringen en gefundeerd expertise rond HR 
  2. Snel en efficiënt de beste kandidaten aantrekken 
  3. Extra inzichten verwerven in het opmaken van vacatures 
  4. Een duidelijk beeld krijgen van je verwachtingen versus je doelstellingen 
  5. Inzicht verwerven in het gedrag van je team 
  6. Naast je beleid ook een duidelijk kader weten te scheppen rond thuiswerkbeleid, etc. 


 

Deze investering is €1250 inclusief maaltijden en een persoonlijkheidsassessment.
*Al onze prijzen zijn exclusief btw.
*Deze opleiding kan 60% teruggevorderd worden door ons kwaliteitslabel via Vlaio.